A Talenter, empresa de referência no setor do trabalho temporário e da gestão de recursos humanos em Portugal, faz parte do grupo Wellow Network, recentemente distinguido como uma das empresas com melhor Clima Organizacional e desenvolvimento do Capital Humano em Portugal, de acordo com o estudo de referência realizado pela CEGOC, em parceria com o ISCTE Executive Education.
Este reconhecimento reflete o compromisso contínuo da Talenter com as pessoas e reforça a cultura de proximidade, respeito e valorização do talento humano: elementos-chave para quem procura ofertas de emprego com propósito e desenvolvimento profissional.
Clima Organizacional: mais do que um prémio, uma cultura de valorização
A distinção alcançada pela Wellow Network não é apenas um prémio: é a confirmação de que a cultura vivida nas empresas do grupo, como a Talenter, tem impacto real no bem-estar, motivação e desempenho das suas equipas.
Na Talenter, acreditamos que a performance começa nas pessoas. Por isso, apostamos diariamente em criar um ambiente onde cada colaborador se sente ouvido, valorizado e acompanhado. Esta é a base do nosso trabalho: tanto para quem integra as nossas equipas, como para quem confia em nós para encontrar emprego temporário ou soluções de recrutamento flexíveis.
Resultados em destaque no People Engagement Survey 2024
A Wellow Network, grupo ao qual a Talenter pertence, obteve resultados de excelência no estudo.
Entre os principais indicadores, sobressaem:
- Satisfação Geral: 79.9 (benchmark: 66.6)
- Envolvimento Organizacional: 80.9 (benchmark: 70.8)
- Práticas de Gestão: 97.2 (benchmark: 81.0)
- Orgulho e Reputação: 83.0 (benchmark: 74.0)
Nos indicadores de dinâmica organizacional, os resultados também revelam uma performance acima da média:
- Dinâmica Organizacional: 84.3 (benchmark: 70.7)
- Sustentabilidade, Diversidade e Responsabilidade Social: 86.2 (benchmark: 73.5)
- Orientação Estratégica: 82.8 (benchmark: 68.4)
E nas práticas de pessoas, a liderança e a coesão de equipa são destaques claros:
- Práticas Gerais 81.9 (benchmark: 69.5)
- Práticas de Liderança: 85.5 {benchmark: 74.6)
- Coesão de Equipa: 84.6 (benchmark: 72.2)
- Informação, Comunicação e Integração: 79.0 (benchmark: 63.5)
- Coordenação e Integração: 75.2 (benchmark: 61.6)
Estes resultados comprovam que estamos no caminho certo: integramos uma cultura organizacional forte, inclusiva e profundamente humana. Uma cultura centrada nas pessoas, que reconhece o seu talento e que trabalha todos os dias para criar ambientes de trabalho saudáveis, onde o bem-estar e o crescimento profissional andam de mãos dadas.
A cultura Wellow é feita com a alma Talenter
O selo de excelência atribuído à Wellow Network é também um reconhecimento do trabalho desenvolvido pela Talenter. Somos uma marca que valoriza as pessoas, que forma, acompanha e desenvolve talentos — porque acreditamos que o futuro pertence a quem valoriza o presente de quem o constrói.
Se procura mais do que um emprego, se procura um lugar onde o seu talento é reconhecido e potenciado, então a Talenter é para si.